Sales Manager Brandlabel (m/w/d)
Weltweit laufen die besten Maschinen und Produktionen mit Lenze. Diese Vision füllen wir mit Leben, Innovationsfreude, Pioniergeist – und wenn Sie möchten, mit Ihnen.
Verstärken Sie uns ab sofort bundesweit in Vollzeit als Sales Manager Brandlabel (m/w/d). Â
Ihre Mission
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Ihre Aufgaben
- Sie akquirieren neue Brandlabel-Kunden und pflegen schon bestehende Partnerschaften
- Sie beraten Kunden hinsichtlich Produktportfolio, Individualisierungsmöglichkeiten und Markenintegration
- Sie vereinbaren Umsatzziele und stellen bei der Preisgestaltung unsere Margenziele sicher
- Kundenspezifische Anforderungen bewerten Sie in enger Abstimmung mit internen Abteilungen wie Produktmanagement, Marketing und Supply Chain. Daraus erarbeiten Sie eine belastbare Projekt-Timeline mit Schwerpunkt auf Meilensteinen und QualitätÂ
- Sie führen die Vertragsverhandlungen und stellen die Einhaltung von Vereinbarungen sicher
- Die kontinuierliche Abfrage von Kunden Forecasts zur Produktionsplanung stellen Sie sicherÂ
- Aus der Analyse von Markttrends, Wettbewerbern und Kundenbedürfnissen im Brandlabel-Segment entwickeln und realisieren Sie Vertriebsstrategien zur Erschließung neuer Märkte und KundensegmenteÂ
- Marketingmaßnahmen für Brandlabel-Produkte werden von Ihnen vorangetrieben
- Für Sie ist die Teilnahme an Messen und Kundenevents, sowie Präsentationen zur Steigerung der Markenbekanntheit eine besondere Motivation
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik/ Maschinenbau/ Ingenieurswesen oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich kundenspezifischer Produktlösungen von Antriebstechnik
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Hohe Kundenorientierung und strategisches Denken
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Unser Angebot
- Vergütung & Co.: 13,8 Monatsgehälter, altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL), betriebliche Altersversorgung (BAV), steuerfreie Zuschüsse zur Kinderbetreuung, 500 € zur Geburt
- Work-Life-Balance:Â Remote-Work-Optionen, Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit, 30 Tage Urlaub, Freistellung in besonderen Lebenssituationen
- Entwicklung:Â E-Learning on demand plus Seminare, Workshops und Trainings via Lenze Forum / externe Anbieter
- Gesundheit: Fahrrad-Leasing, Sport- und Fitnesskurse mit bundesweitem Netzwerk und im Betrieb, Betriebssport, Beratungs-, Gesundheits- und Präventionsangebote u.a. Employee Assistance Program, betriebliche Sozialberatung und Arbeitsmedizin, Gesundheitstage
- Cultural Fit: Sicherheit und Atmosphäre eines modernen, weltoffenen Familienunternehmens, Möglichkeit, Ideen einzubringen und Einfluss zu nehmen, übergreifendes Networking, vielfältige Aktionen für Mensch und Natur (z. B. Nachhaltigkeits-Challenges, Hans und Clara Lenze Stiftung)
Kontakt
Dann bewerben Sie sich noch heute über unser Bewerbungsportal.
Lenze SE - Human Resources
Bettina Möller
Telefon: +49 5154 82-2408
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