Engineer Test Engineering (m/w/d)

Lenze – als Spezialist für Antriebs- und Automatisierungstechnik bringen wir die Dinge in Bewegung. Mit Lösungen rund um IIoT, Industrie 4.0 und Smart Services verstehen wir uns als Gestalter, der die Zukunft der Automatisierungstechnologie weltweit vorausdenkt. Unsere Mission: Wir begleiten Maschinen- und Anlagenbauer aus aller Welt bei ihrer digitalen Transformation. Wir tun das mit Innovationsfreude, Pioniergeist und, wenn Sie möchten, mit Ihnen.

Verstärken Sie uns ab sofort an unserem Standort Aerzen in als Engineer Test Engineering (m/w/d).

Ihre Mission

Mithilfe Ihres technischen Verständnisses definieren und bearbeiten Sie komplexe Aufgaben im Rahmen der Weiterentwicklung und Qualifizierung von Prüfverfahren für Serienprüfmittel in der Fertigung der Elektromechanik mit dem Ziel einer möglichst hohen Prüftiefe und Prozessfähigkeit.

Ihre Aufgaben

Weiterentwicklung und Überarbeitung von komplexen Prüfkonzepten unter wirtschaftlichen und qualitätstechnischen Gesichtspunkten
Definition von Hardware- und Softwarekonzepten zur allgemeinen Verwendung in Prüfsystemen
Weiterentwicklung und Konstruktion der Prüfstandshardware
Leitung und Überwachung der Montagearbeiten
Programmierung der Prüfrechner
Inbetriebnahme und Qualifizierung des Gesamtsystems
Einweisung und Schulung des Personals
Analyse der Prüfdaten
Koordination von funktionsübergreifenden Teams zur kontinuierlichen Verbesserung von Prüfsystemen und Produkten
Erhöhung der Prozessfähigkeit durch abgeleitete Maßnahmen aus der Analyse von Qualitätsdaten und Mängelreports

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder eines vergleichbaren Studiengangs
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
Umfassende Kenntnisse im Bereich von Prüfsystemen oder Hard- und Softwareentwicklung
Erfahrungen im Bereich der Embedded Programmierung sind wünschenswert
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort- und Schrift
Selbstständige, strukturierte und problemlösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Veränderungsbereitschaft

Unser Angebot

Vergütung & Co.: 13,8 Monatsgehälter, altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL), betriebliche Altersversorgung (BAV), steuerfreie Zuschüsse zur Kinderbetreuung, 500 € zur Geburt
Work-Life-Balance: Remote-Work-Optionen, Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit, 30 Tage Urlaub, Freistellung in besonderen Lebenssituationen
Entwicklung: E-Learning on demand plus Seminare, Workshops und Trainings via Lenze Forum / externe Anbieter
Gesundheit: Fahrrad-Leasing, Sport- und Fitnesskurse mit bundesweitem Netzwerk und im Betrieb, Betriebssport, Beratungs-, Gesundheits- und Präventionsangebote u.a. Employee Assistance Program, betriebliche Sozialberatung und Arbeitsmedizin, Gesundheitstage
Cultural Fit: Sicherheit und Atmosphäre eines modernen, weltoffenen Familienunternehmens, Möglichkeit, Ideen einzubringen und Einfluss zu nehmen, übergreifendes Networking, vielfältige Aktionen für Mensch und Natur (z. B. Nachhaltigkeits-Challenges, Hans-Lenze-Stiftung)

Kontakt

Gehen Sie mit uns Ihren nächsten Karriereschritt?
Dann bewerben Sie sich noch heute über unser Bewerbungsportal.

Lenze SE - Human Resources
Svenja Gottschalk
Telefon: +49 5154 82-1732

Folgen Sie uns auf LinkedIn!

#LI-Hybrid